Kommunikations-Check-Up
Die Möglichkeiten an Kommunikationslösungen für Unternehmen verändern sich ständig.
Managing Generation Y und Z
Workshop
Führung wird immer komplexer. Moderne Kommunikationsmittel und internationale, virtuelle Teams erfordern es zunehmend, nicht mehr Face-toFace, sondern digital zu interagieren. Junge High-Potentials fordern Eigenverantwortung, Empowerment, Kollaboration, Freiheitsgrade und Selbstverwirklichung. Leistung soll nicht mehr nach Zeit, sondern Ergebnissen oder Reputation gemessen werden. Wie Führungskräfte diese Herausforderungen in individuelle Stärken und eine zukunftssichere Kultur übersetzen, erarbeiten wir in diesem Workshop.
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Kommunikationskanäle und ihr Nutzen im Unternehmen
Kommunikation ist in den vergangenen Jahren deutlich vielfältiger geworden. Die Zahl der Möglichkeiten, sich untereinander auszutauschen, ist explodiert.
Zeit sparen und Produktivität steigern mit UCC
Der durchschnittliche Angestellte versucht 74 Minuten am Tag, Kollegen über die verschiedenen Kommunikationskanäle zu erreichen.
